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第十三章:职场新人的挑战(1 / 2)

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苏曼曼第二天去菲达公司,是带着小念安一起去入职的。

这也算是公司的一道奇景了,填写入职资料的时候,就引来许多公司员工的纷纷侧目。

对于这么多关注自己的目光,其中有的还掺杂着另外一层意思,苏曼曼觉得略有些不自然,毕竟作为一个年轻的单亲妈妈,许多目光是带有一种歧视性的。

不过,对于此小念安却是表现的极其从容,有时候还主动伸手跟公司的一些员工打招呼。

他那乌黑闪亮的目光,又萌又可爱的颜值,从容的气度,简直是瞬间秒杀了一大堆年轻女员工的心。

在填写入职资料的时候,张主管看了看苏曼曼,然后又看了看一脸淡定的小念安,微微摇了摇头。

他是不能够理解赵经理为什么会突然过问这个员工的入职情况,而且破格录用她。

难道仅仅是因为这个女人长得漂亮?赵经理以前就跟她认识?

张主管拿着苏曼曼填写完的入职资料,走进经理办公室,试探性地问道:“赵经理,你觉得让一个女员工带着孩子来公司上班合适吗?”

赵经理坐在软椅上,低头把苏曼曼的入职资料看完之后,抬起头道:“不合适又怎样?这可是总裁亲自过问的事情,你说我还能不顺着总裁大人的意思办事吗?”

张主管听完赵经理的话之后,瞬间流露出惊讶的表情,“一个新入职的女员工居然劳烦总裁大人亲自过问?这个女人到底是有啥背景吗?”

“不该你过问的事情就不要问,做好你自己的事情就行了,这件事情就连我都不敢过问,你还是管住自己的好奇心吧!”赵经理直接打断他道。

“是,这个,我自然明白。”张主管脸一红道。

“不过,我提醒你,多多留意这个女人,尽量不要惹她不高兴,后面的事情我知道你自己也有分寸,这个你比我清楚。”赵经理最后又不忘提醒一句道。

“知道,知道。”张主管点头允诺道。

他自己心里也清楚,如果这个人是总裁陆璟琛直接授意留下的人,不仅是自己,就算是赵经理也是得罪不起的,所以,在某些方面还是需要给予一点特别照顾的。

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